Cada vez más, las empresas se preocupan por el estado anímico y físico de sus trabajadores, ya que puede incidir en su rendimiento. Esto multiplica el fomento del deporte y la salud también desde las compañías. Favorecer un buen clima laboral, fomentar la práctica del deporte e incluso incentivar una alimentación sana en el seno…
La empresa negó a una trabajadora de baja el salario por los días que había dedicado a su hijo, asimilándolos a una incapacidad. El juzgado de lo social número siete de Las Palmas ha condenado a una empresa hotelera del sur de Gran Canaria por negarle a una trabajadora compensaciones que le correspondía al estar…
Despido por Usar Internet por Fines Particulares El uso de internet o mail corporativos con fines particulares puede ser sancionable hasta con el despido. El TSJ declara que la utilización de los medios de la empresa para acceder a Internet para fines particulares constituye una transgresión de la buena fe y un abuso de…
¿Puedo criticar a mi empresa a través de las redes sociales? Aunque las redes sociales son canales de difusión de las propias ideas y opiniones, los tribunales están delimitando el alcance de estas expresiones cuando se utilizan para denigrar, insultar o incitar al odio- por ejemplo, por publicar en redes sociales mensajes xenófobos (juzgado de lo penal…